Учреждениям УФСИН РК грозит кадровый голод
В Управлении исполнения наказаний Карелии прогнозируется отток сотрудников. Конечно, речь не о массовом исходе работников силовой структуры, а только о тех, кто имеет достаточную выслугу лет для выхода на пенсию. Объясняется это увеличением размеров пенсии пенсионерам правоохранительных органов.

Чтобы в учреждениях УИС Карелии не возникло кадровой проблемы, требуется максимально активизировать работу по подбору кандидатов на службу для своевременной замены увольняющихся на пенсию. Как пояснили в Управлении, сейчас некомплект составляет 2,1%. Чтобы учреждениям функционировать в рабочем режиме, без авралов и переработки для личного состава, кадровый голод необходимо не только сдерживать, но и снизить до уровня не более 1%.

Следить за новостями