Минтруда РК: Карелия не может помогать моногородам республики
Моногородам в отличие от лесных поселков еще можно помочь, однако внутренние резервы государственной поддержки моногородов в республике практически исчерпаны. Об этом заявила начальник отдела анализа рынка труда и социальной поддержки карельского Минтруда Елена Фролова в ходе XI Всероссийской научно-практической Интернет-конференции "Спрос и предложение на рынке труда и образовательных наук" в Петрозаводске.

При этом, отметила она, моногорода бывают разные, как и регионы, на территории которых они расположены. В государственной поддержке нуждаются, в первую очередь, те, в которых наиболее сложное социально-экономическое положение, расположенные на территории дотационных субъектов РФ. Непосредственно в Карелии в такой помощи остро нуждаются 6 из 11 моногородов. В республике разработаны и реализуются меры по поддержке занятости в таких населенных пунктах, но, учитывая сложное положение с бюджетом, внутренние резервы господдержки моногородов в республике практически исчерпаны. В этой ситуации, по мнению Е.Фроловой, была бы как нельзя кстати помощь федерального центра в виде софинансирования из федерального бюджета дополнительных мероприятий в сфере занятости населения.

В перечень градообразующих включены 11 предприятий республики, восемь из которых относятся к лесопромышленному комплексу: ОАО "Кондопога", ООО "Лахденпохский фанерный комбинат "Бумэкс", ОАО Целлюлозный завод "Питкяранта", ООО "Пудожлеспром", ОАО "Сегежский ЦБК", ЗАО "Запкареллес", ОАО "Карелия ДСП", ОАО "Муезерский леспромхоз". Однако "Пудожлеспром" и "Муезерский леспромхоз" работу прекратили, "Питкяранта" в 2013 году признан банкротом, и в отношении него введена процедура конкурсного производства, как и на "Бумэкс" в 2014 году. Сейчас на "Бумэкс" числится 5 человек, перспективы дальнейшего развития предприятия будут решаться в рамках законодательства о банкротстве. А Сегежский и Кондопожский ЦБК сокращают штаты. В результате оптимизации производства численность работников ОАО "Кондопога" снизилась к 10 сентября до 4213 человек. В начале 2012 года там трудилось 6982 человека. При этом надо учесть, что комбинат - это основной работодатель не только моногорода, но и всего района. В текущем году ситуация здесь относительно спокойная - с начала года уволено 152 работника, шестеро предупреждены об увольнении, - но рынок труда района, по словам Е.Фроловой, до сих пор испытывает последствия шока 2013 года после снижения численности работников ЦБК на 1289 человек.
Следить за новостями