Муниципальным чиновникам Карелии снизят зарплату
Глава Карелии Сергей Катанандов предложил законопроект, предусматривающий уменьшение зарплаты муниципальных служащих. По информации ИА «Регнум», губернатор хочет поставить зарплату муниципальных служащих в зависимость от размера окладов чиновников республиканских ведомств. Муниципальным чиновникам будут установлены оклады в две трети от окладов государственных служащих республиканского уровня.
Следить за новостями

Ага,свежо питание да серется с трудом)))
Проще повысить зряплату федеральным чиновникам, чем обидеть мудацепалов.
Давно пора. Им и так зарплата не нужна они на взятки живут.
Вообще-то как-то непонятно. Существует Закон о госслужбе, который определяет права и обязанности чиновников. Однако, существует деление на РЕСПУБЛИКАНСКИХ чиновников, ФЕДЕРАЛЬНЫХ чиновников и теперь еще присоседились и МУНИЦИПАЛЬНЫЕ чиновники, которых тоже вроде как-то приравняли к Осударствнным. Существует диспропорция в зарплатах и пенсиях. Скажем, федеральне чиновники догнали по уровню республиканцев, но пенсию федералы будут иметь на порядок ниже республиканцев (нищая старость тоже не радует никого), а муниципалы как только "поднимают голову", то тут же им по башке, мол, не лезьте в пекло вперед батьки, поэтому как бы мерилом чиновничества считаются республиканцы, поэтому танцуют от них, однако, все эти различия должны быть как-то согласованы. потому что федералы ну никак не могут иметь пенсию ниже республиканских чиновников, получается, что им нужно выходить с инициативой устанавливать уровень от своей нищей пенсии, тоже непонятки.
Может быть, петрозаводским чиновникам и стоит снизить. Но нельзя же всех под одну гребенку! У муниципальных служащих районных администраций заработная плата не так велика, чтобы ее еще и снижать.Зато объем работы очень большой, если не сказать, что он просто огромный!
Много работы, маленькая зарплата?! Какие проблемы...идите в предприниматели работы меньше зарплаты выше! (не больно то разбежались чиновники)
Пожалуй, соглашусь, что в районах тяжелее, да, и на виду вроде как. Просто доплату за особые условия госслужбы необходимо в районах увеличить, а предпринимательской коммерческой деятельностью деятельностью заниматься НЕЛЬЗЯ по закону, правда как чиновники наверху умудряются попадать в Советы директоров крупных компаний - непонятно, ведь это чистой воды крупный бизнес. Конечно, диспропорции есть, но чиновник не может быть передовиком производства по "откидыванию бумаги" и жалованье он имеет из бюджета, его не должно быть видно, он должен выполнять свою рутинную работу, он исполняет то, что напринимали депутаты, но зарплату он должен тоже иметь достойную, чтобы незапускал руку в госкарман. На фоне всеобщего удорожания, сговора монополий и как следствие роста цен прижимать необходимо как раз предпринимательство, а снижение или урезание , ограничения зрплат, искусственное привязывание к неким понятиям, не совсем логично, может лучше подсократить, тогда больше средств освободиться.
Гм... А почему снизить зарплату только мунипиальным чиновникам? Зачем останавливаться, надо и республиканским снизить. Чем они отличаются? Да ничем.
для ЕШКИНКОТ
предпринимателем могут работать лишь 5 процентов населения. Тут уж кто как устроился.
Гладко было на бумаге,да забыли про овраги...
<Быть чиновником, было выгодно всегда! И при комуняках и при перестройках. Даже без доплат коррупции гос чиновник обеспечен лучше чем любой другой служащий или средний предприниматель. При этом - отсутсвие рисков и уверенность в завтрешнем дне. И даже пенсия особая и кладбище. Главное молчать в тряпочку.
А сейчас у них ситуация: паны дерутся, а у чинуш чубы трещат. Но меня это не трогает. Они себя защитить сумеют 100 %
Кто не может идти в предприниматели пусть работает по своей основной профессии: врачем, учителем, инженером и т.д. Подозреваю, что у всех есть образавание и специальность. Зачем же пихаться в низкооплачиваемые чиновники.
Фуфло все. Уровень знаний наших чиновников- просто отвратительный. Их надо вначале на профпригодность проверять.А потом должности давать. А не так: сват тянет брата, какие-то липовые дипломы о заочном образовании... В итоге, что имееи, то и имеем.Так и живем.
Уважаемый господин Меньшиков, а ведь Вашими устами глаголит истина, только я уточнил бы. Дипломы юрфака ПГУ в Питере не котируются, как и в столице, тем более заочные, их спокойно можно причислять к разряду "липовых", потому что знания этих юристов такие же. Просто государство ОТКАЗАЛОСЬ от процесса регулирования кадровых вопросов. Каждый второй - учитель, каждый третий- заочник, воспроизводство продолжается, а кем они будут и куда пойдут - не понятно. Не ясно почему молодежь ориентируют на РЕСПУБЛИКАНСКОЕ ЧИНОВНИЕСТВО, ведь чиновников вузы не выпускают, нет такой профессии, это образ жизни, "связи", "свои и чужие","белая кость" или "белый воротничек", тут все очень сложно
Проблемы российского чиновничества это не уровень заработной платы. А первое отношение к ним общества и второе подбор кадров. Многие члены общества ненавидя чиновников, в тоже время готовы занять их место и ненависть основывается прежде всего на принципе " меня не взяли". Отсюда и появляется недруг чиновников, Бормоныч, ЕШКИНКОТ, не чиновник и прочие. Я понимаю, что прочитав это они будут все отрицать но вдумайтесь и Вы поймете, что сами не против стать чиновниками.
Второй вопрос подбор кадров. И здесь прав Меньшиков и чиновник. Уровень образования полученный чиновниками в годы демократии крайне низок. Сегодня чтобы не закончить высшие учебные заведения нужно быть полным "дауном". Академия госслужбы просто "цирк шапито". Про юрфак ПГУ и вообще говорить нечего, его не зря давно уже зовут "юридический кружок". Проводимые конкурсы на замещение должностей чиновников давно уже привратились в "ШОУ". Выбирают по блату или родственным связям. Условия при которых чиновник может быть назначен на должность обходять очень даже легко. Так, у нас в одном из районов республики был назначен "муниципальный чиновник" на руководящую должность. Одним из условий назначения на должность был опыт руководящей работы. Читать аттестацию было смешно, опыт руководящей работы "руководила детским хором".
Дальше сказать уже больше не чего. Последняя реформа местного самоуправления, проведенная федеральным правительством, привела к тому, что в регионах появилось еще больше муниципальных чиновников. Избранные или назначенные на эти должности люди не имеют ни малейшего представления о том, что должны делать. Однако понимают, что они временные. Отсюда и желание нахапать больше. Надо не уменьшать зарплату чиновников, а работать над улучшением их качественного состава и уменьшением численности людей которые ничего ни делают и не за что не отвечают.
А без чиновников не обохдилось и не обойдется ни одно государство кто бы и как не злобствовал в их отношении.