Как сообщили в пресс-службе судебных приставов Карелии, в Суоярвском районе была уволена сотрудница ЗАО «Запкареллес». Посчитав, что для увольнения не было никаких оснований, женщина обратилась с жалобой в районную прокуратуру. В ходе проверки было установлено, что увольнение было произведено с нарушением требований трудового законодательства РФ. Суд, куда с исковым заявлением в интересах подавшей жалобу обратился прокурор района, принял решение о восстановлении ее на работе и взыскании с предприятия средней заработной платы за время вынужденного прогула. Исполнительный лист гражданка предъявила для исполнения в отдел судебных приставов Суоярвского района. В результате был отменен приказ об увольнении, а женщина снова принята на работу.